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[채용마감] 부천시 신규 학대피해아동쉼터(여아시설) 직원채용 공고 관리자 2023-12-06
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http://kapcan.or.kr/bbs/bbsView/29/6327123

 

[채용공고 제2023-08]

 

한국아동학대예방협회 부천시 학대피해아동쉼터(여아) 직원채용 공고

 

 

1. 채용개요

1) 채용인원 : 시설장 1, 사회복지사(보육사) 4, 심리치료사 1

2) 담당업무 :

시설장 : 학대피해아동쉼터 운영 업무 전반

- 사회복지사(보육사) : 보호아동 생활지도 및 사례관리, 주야간근무 및 숙직근무, 사무행정업무(사회복지시설정보시스템, 국가아동학대정보시스템 등)

임상심리상담원 : 임상심리치료 관련 업무

 

2. 응시자격

 

시설장

1

'사회복지사업법'에 따른 사회복지사 2급 이상의 자격 취득 후 아동과 관련된 사회복지사업에 3년 이상 또는 사회복지사업에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람

학대아동보호사업과 관련된 기관에서 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람

7급 이상 공무원으로서 국가나 지방자치단체에서 사회복지사업에 관한 행정업무에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람

'의료법'에 따른 의사/한의사 또는 치과의사 면허 취득 후 3년 이상 진료 경력이 있는 사람

'정신건강증긴 및 정신길환자 복지서비스 지원에 관한 법률'에 따른 정신건강전문요원 자격 취득 후 사회복지사업에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람

'영유아보육법'에 따른 보육교사 1급 자격 취득 후 사회복지사업에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람

유치원, 초등학교 또는 중등학교 교사 자격증 취득 후 사회복지사업에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람

사회복지사

(보육사)

4

• 「사회복지사업법에 따른 사회복지사 2급 이상 자격이 있는 사람

• 「영유아보육법에 따른 보육교사 자격이 있는 사람

유치원, 초등학교 또는 중등학교 교사 자격이 있는 사람

임상심리 상담원

1

• 「고등교육법2조에 따른 학교, 평생교육법32조 또는 제33조에 따라 교육부장 관의 인가를 받아 전문대학 또는 대학졸업자와 동등한 학력학위가 인정되는 평생교육시설의 심리관련 학과를 졸업한 사람

• 「국가기술자격법 시행령12조의21항 및 별표 1에 따른 임상심리사 2급 이상의 자격이 있는 사람

 

 

3. 결격사유

1) 사회복지사업법 제35조의2(종사자)에서 규정하고 있는 시설 종사자의 결격사유에 해당하는 자.

2) 아동·청소년의 성보호에 관한 법률56조에 따라 성범죄자 취업 제한에 해당하는 자.

3) 아동복지법 제29조의3의 결격사유에 해당하는 자.

 

4. 근무조건

1) 근무시간 :

- 시설장, 사회복지사(보육사) : 40시간 주야간근무 및 숙직근무

- 임상심리상담원 : 20시간(근무시간 추후 협의 조정)

2) 근무장소 : 부천시 학대피해아동쉼터(비공개)

3) 근무기간 : 202310월 중 채용예정(수습기간 있음)

4) 급여수준 : 보건복지부 가이드라인 및 부천시 급여 기준 준용(부천시 민간위탁 지침)

5) 기타 : 4대보험가입 및 퇴직금 적용

이외에 부분은 본 법인 복무규정에 준함

 

5. 제출서류 

 -입사지원 시 제출서류

1) 입사지원서 및 자기소개서(학대피해아동복지에 대한 본인 생각정직나눔섬김회복의 실천사례 포함), 개인정보제공동의서 각 1.

2) 모집응시분야 관련 자격증 사본 각 1.

3) 재직증명서 또는 경력증명서 1.

 

 

-입사 후 제출서류
  1) 채용신체 검사서 1부.
  2) 주민등록등본 사본 1부.
  3) 최종학교 졸업(예정)증명서 1부.
  4) 아동학대관련범죄전력 및 성범죄경력조회 동의서(본인) 1부.


6. 접수기간 및 방법 

  1) 접수기간 : 2023년 9월 15일(금) - 9월 29일(금)
  2) 면접일자 : 서류심사 후 개별 통보
  3) 접수방법 : 메일(kapcan2713@naver.com) 접수 (접수마감 당일 오후 5시 도착)
  4) 접수문의 : 한국아동학대예방협회 전화 02-2231-4737


7. 기타유의사항

  1) 제출서류 중 허위사실을 기재할 경우 임용을 취소할 수 있습니다.
  2) 입사지원서의 기재착오, 누락, 연락불능, 자격미달 등의 경우 서류전형에서 탈락 됩니다.  
  3) 채용 적격자 없을 시 재공고 합니다.  
  4) 본 채용계획은 기관사정에 의하여 변경될 수 있습니다.  
  5) 제출서류는 서류전형 합격자에 한하여 일정기간 보관되며 탈락자는 즉시 파쇄를 원칙으로 합니다. 
※ 면접일정 및 발표 일정, 근무시작일은 기관사정에 의해 변경될 수 있습니다.
※ 이력서는 첨부서류 다운받아 작성하시고 자격증 및 증명서는 스캔하여 1개 파일로 제출 바랍니다.

  

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